Là một Ủy viên Ban Thường vụ Thị ủy, Trưởng ban Dân vận, bà  Vàng Thị Bích Liên (sinh năm 1981) đã cùng với đơn vị dẫn dắt đưa hoạt động công tác dân vận của thị xã ngày càng đi lên, thể hiện được vị trí, vai trò và trách nhiệm của người làm công tác dân vận, được cấp trên tin tưởng, đồng chí, đồng nghiệp và nhân dân yêu quý. Nhất là trong những năm gần đây vị thế của Ban dân vận Thị  ủy và hệ thống dân vận được nâng lên rõ rệt; nhận thức của cán bộ, đảng viên và nhân dân về vị trí chiến lược và tầm quan trọng của công tác dân vận được tốt hơn; các cơ quan, đơn vị, chính quyền địa phương thường xuyên gắn công tác dân vận với thực hiện nhiệm vụ chính trị của đơn vị mình. Từ đó, bảo đảm sự lãnh đạo của Đảng, củng cố và tăng cường mối quan hệ máu thịt giữa Đảng, Nhà nước với Nhân dân… có được điều đó có công sức không nhỏ của đồng chí Trưởng ban Dân vận Vàng Thị Bích Liên. Tuy nhiên, đứng trước  vận mệnh lớn của đất nước, của địa phương, đồng chí Vàng Thị Bích Liên đã quyết định từ bỏ chức vụ của mình hiện tại, viết đơn tình nguyện xung phong đi cơ sở với mong muốn đóng góp nhiều hơn nữa, xây dựng Sa pa ngày càng giàu mạnh, phát triển.

  Bà Vàng Thị Bích Liên  tâm sự: Để công tác sắp xếp cán bộ được thuận tiện, qua tuyên truyền, vận động, với tinh thần của người đảng viên, người đứng đầu đơn vị, tôi tình nguyện viết đơn xin chuyển công tác để đi cơ sở, bản thân tôi vốn trưởng thành từ công tác đoàn nên dù là phận nữ nhưng tôi không quản ngại khó khăn, gian khổ, chỉ mong  đem sức trẻ, nhiệt huyết của mình để cống hiến cho quê hương, đất nước. Hiện tôi đã  sẵn sàng nhận nhiệm vụ khi tổ chức phân công

   Cùng với bà Vàng Thị Bích Liên, ông Nguyễn Phước Toàn, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ, Trưởng phòng Tài nguyên và Môi trường thị xã cũng đã viết đơn  tình nguyện xuống làm Phó Phòng với mong muốn tập trung làm tốt công tác chuyên môn.

   Còn đối với ông Nguyễn Hữu Quang (sinh năm 1968) Trưởng phòng Dân tộc thị xã, đây có lẽ là quyết định mà ông cảm thấy  phấn khởi nhất… Hơn 36 năm công tác giữ các chức vụ từ  nhân viên công ty dược Sa Pa; kế toán Ban định canh định cư huyện Sa Pa ( nay là thị xã Sa Pa );chuyên viên phòng Tài nguyên và Môi trường; cán bộ phòng Nông nghiệp và phát triển nông thôn (nay là phòng kinh tế); Trưởng  Ban quản lý chợ  văn hóa Sa Pa và nay là Trưởng phòng Dân tộc thị xã, ở vị trí công tác nào, ông Quang luôn là một cán bộ trách nhiệm, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Mới đây, vai trò tiên phong, gương mẫu của ông  Quang càng đáng nể phục. Ngay khi UBND thị xã Sa Pa hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục có liên quan trong việc sắp xếp, tổ chức lại các cơ quan chuyên môn, đơn vị sự nghiệp thuộc UBND thị xã quản lý  trong đó có việc thành lập Phòng Dân tộc và Tôn giáo trên cơ sở tiếp nhận chức năng nhiệm vụ của Phòng Dân tộc và chức năng, nhiệm vụ quản lý nhà nước về công tác tính ngưỡng, tôn giáo của Phòng Nội vụ… ông Quang  đã tự nguyện đề đạt nguyện vọng và viết đơn xin nghỉ hưu trước tuổim mặc dù vẫn còn hơn  năm công tác.

   Ông Nguyễn Hữu Quang, Trưởng phòng Dân tộc thị xã Sa Pa chia sẻ: Sáp nhập đơn vị hành chính để thành lập đơn vị mới có quy mô lớn hơn, tạo điều kiện cho địa phương phát triển là chủ trương đúng đắn của Đảng. Quá trình sáp nhập, việc dôi dư cán bộ là điều tất yếu và không ai muốn mình nằm trong số đó. Nhưng tôi muốn đi đầu, gương mẫu, tiên phong về hưu trứo tuổi để tạo điều kiện cho lớp trẻ, kế cận…      

    Mặc dù ít tuổi hơn ông Nguyễn Hữu Quang, nhưng ông Trần Văn Hùng (SN 1972) Phó phòng Tài nguyên và Môi trường thị xã cũng đã quyết định viết đơn tình nguyện nghỉ hưu trước tuổi, khi vẫn còn hơn 8 năm công tác. Trước đó, ông  Hùng cũng ccông tácở  nhiều đơn vị khác nhau như: Ban QLDA, phòng tài chính – kế hoạch, Phòng Tài nguyên và Môi trường, Trung tâm phát triển quỹ đất và hiện nay đang là Phó phòng Tài nguyên và Môi trường, ở cương vị nào ông Hùng luôn là một cán bộ gương mẫu, đi đầu trong công việc. Ngày ông  Hùng quyết định xin nghỉ hưu trước tuổi, rất nhiều đồng chí, đồng nghiệp đã bày tỏ tiếc nuối.  Thế nhưng, để tạo thuận lợi cho tổ chức khi sắp xếp đơn vị hành chính. Ông Hùng đã tiên phong viết đơn xin nghỉ hưu trước tuổi. Những ngày này, khi đang trong thời gian chờ quyết định chính thức nghỉ hưu trước tuổi, ông vẫn miệt mài cùng các đồng nghiệp đơn vị mới với những công việc đầu năm mới.

   Ông Trần Văn Hùng Phó phòng Tài nguyên và Môi trường thị xã Sa Pa tâm sự: Trước khi viết đơn tình nguyện, bản thân tôi cũng đã suy nghĩ rất nhiều  phần thì tiếc nuối quãng thời gian mình đã cống hiến, phần cảm thấy hụt hẫng nếu như về… Thế nhưng, mình là đảng viên, là người đứng đầu phải có trách nhiệm tiên phong, gương mẫu, hơn nữa mình nghỉ tạo thuận lợi hơn cho tổ chức và tạo cơ hội cho cán bộ trẻ cống hiến, cái đó mới là cái được lớn nhất. Tôi đã quyết định nghỉ hưu một cách hoàn toàn tự nguyện, không bị ai ép buộc gì…

  Cùng với sự gương mẫu của bà Vàng Thị Bích Liên, ông Nguyễn Phước Toàn, ông Nguyễn Hữu Quang, ông Trần Văn Hùng, tính đến thời điểm ngày 07/02/2025 đã có 03 người khác là ông Nguyễn Xuân Cường, Phó Trưởng ban Quản lý và Phát triển du lịch; Ông Lý Chuẩn Tiến, Phó Trưởng ban Quản lý Khu du lịch sinh thái Hàm Rồng; Ông Đặng Đình Dũng, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ nông nghiệp  cũng tự nguyện viết đơn xin nghỉ hưu trước tuổi…

   Đó là 07 gương mặt đầu tiên và cũng là tiêu biểu về sự tiên phong, gương mẫu, hy sinh lợi ích cá nhân của cán bộ, đảng viên của thị xã Sa Pa trong thực hiện chủ trương lớn về sáp nhập đơn vị hành chính. … Đáng trân trọng, các cán bộ, đảng viên đều làm đơn hoặc trình bày nguyện vọng với tổ chức về việc chuyển vị trí thấp hơn và nghỉ thôi việc xin nghỉ hưu trước tuổi từ rất sớm... Chính sự tiên phong, gương mẫu đó đã tạo thuận lợi rất lớn cho cấp ủy, chính quyền trong sắp xếp, bố trí đội ngũ cán bộ, công chức ở các đơn vị sáp nhập, đặc biệt là giải quyết cán bộ, công chức dôi dư.

     Được biết, thực hiện chủ trương lớn của Đảng, Nhà nước và chỉ đạo của Tỉnh ủy, UBND tỉnh Lào Cai trong việc sắp xếp, tinh gọn bộ máy theo Nghị quyết số 18 ngày 25/10/2017 của Ban Chấp hành Trung ương khóa XII một số vấn đề về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Về phía  khối Đảng, hợp nhất  Ban Tuyên giáo Thị ủy và Ban Dân vận Thị ủy để thành lập Ban Tuyên giáo và Dân  vận Thị ủy, về phía chính quyền, UBND thị xã Sa Pa đã cơ bản hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục có liên quan trong việc sắp xếp, tổ chức lại các cơ quan chuyên môn, đơn vị sự nghiệp thuộc UBND thị xã quản lý, trước mắt có 05 cơ quan quản lý nhà nước và 01 đơn vị sự nghiệp,đó là  Hợp nhất Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội và Phòng Nội vụ để thành lập Phòng Nội vụ; Hợp nhất Phòng Tài nguyên và Môi trường và Phòng Kinh tế để thành lập Phòng Nông nghiệp và Môi trường; Thành lập Phòng Kinh tế, Hạ tầng và Đô thị trên cơ sở tiếp nhận chức năng, nhiệm vụ của Phòng Quản lý đô thị và các nhiệm vụ về lĩnh vực Công thương từ Phòng Kinh tế; Thành lập Phòng Văn hóa, Khoa học và Thông tin trên cơ tiếp nhận toàn bộ chức năng, nhiệm vụ của Phòng Văn hóa và Thông tin, tiếp nhận chức năng, nhiệm vụ tham mưu QLNN về Khoa học và công nghệ từ Phòng Kinh tế, Y tế từ Văn phòng HĐND&UBND thị xã; bảo trợ xã hội (trừ giảm nghèo); trẻ em; phòng, chống tệ nạn xã hội từ Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội; Thành lập Phòng Dân tộc và Tôn giáo trên cơ sở tiếp nhận chức năng nhiệm vụ của Phòng Dân tộc và chức năng, nhiệm vụ quản lý nhà nước về công tác tính ngưỡng, tôn giáo của Phòng Nội vụ; Hợp nhất Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng với Trung tâm Phát triển quỹ đất để thành lập Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng và Phát triển quỹ đất.

     Ông Tô Ngọc Liễn, Phó Bí thư Thị ủy, Chủ tịch UBND thị xã Sa Pa cho biết thêm : Bên cạnh đó, UBND thị xã Sa Pa đang thực hiện công tác sắp xếp nhân sự cho các cơ quan, đơn vị sau khi kiện toàn, thành lập. Trên cơ sở Nghị định số 178 ngày 31/12/2024 của Chính phủ về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thưc hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị; Thông tư số 01 ngày 17/01/2025 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện chính sách chế độ đối với cán bộ, CCVC và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, Văn bản số 109 ngày 24/01/2025 của Sở Nội vụ tỉnh Lào Cai về việc hướng dẫn thực hiện chính sách, chế độ nghỉ việc theo Nghị định số 178 đối với nhóm đối tượng đã được quy định rõ. trên tinh thần tự nguyện để thuận lợi cho việc sắp xếp nhân sự của UBND thị xã Sa Pa.

     Đối với 07 đồng chí lãnh đạo quản lý tiên phong, tình nguyện chuyển vị trí thấp hơn và nghỉ trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định số 178, thị xã Sa Pa tuyên dương tinh thần của 07 công chức, viên chức lãnh đạo quản lý đã đi đầu, tình nguyện nghỉ để tạo điều kiện thuận lợi cho việc sắp xếp tổ chức nhân sự cho các cơ quan, đơn vị sau khi sắp xếp, tinh gọn bộ máy. Đồng thời  thị xã Sa Pa đang tổng hợp, thẩm định và thực hiện các thủ tục có liên quan để trình UBND tỉnh, Sở Nội vụ tỉnh Lào Cai xem xét, phê duyệt việc giải quyết chế độ chính sách cho các công chức viên chức xin nghỉ theo Nghị định178 ngày 31/12/2024 của Chính phủ theo quy định.

 Việc có những cán bộ, đảng viên xung phong xin chuyển vị trí thấp hơn và  tiên phong nghỉ hưu trước tuổi cho thấy lợi ích tập thể trong sắp xếp cán bộ dôi dư, tinh gọn tổ chức bộ máy đang được đặt lên trên hết. Không dừng lại ở đó, cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy trong hệ thống chính trị vẫn đang được triển khai vô cùng quyết liệt ở các cấp, đòi hỏi mỗi cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức càng phát huy cao trách nhiệm vì lợi ích chung.

    Hiện nay, Trung ương đã có nhiều chính sách vượt trội như: Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị; Nghị định số 177/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 quy định về chế độ, chính sách đối với các trường hợp không tái cử, tái bổ nhiệm giữ các chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ cấp ủy, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội; cán bộ thôi việc, nghỉ hưu theo nguyện vọng…

    Tin chắc rằng, với sự quan tâm của Trung ương, tỉnh, thị xã  thông qua các chế độ, chính sách vừa được ban hành, cùng với cách làm khoa học, khách quan, phù hợp và vai trò nêu gương, tinh thần trách nhiệm của cán bộ, việc sắp xếp cán bộ, công chức trong quá trình thực hiện tinh giản bộ máy của hệ thống chính trị trên địa bàn thị xã Sa Pa sắp tới sẽ được triển khai thuận lợi. Qua đó, tạo điều kiện để bộ máy mới  vận hành tốt hơn, tinh, gọn, mạnh, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả như tinh thần Trung ương đã đề ra.