Người lao động nước ngoài tham gia dạy ngoại ngữ tại Lào Cai

Lào Cai là tỉnh vùng cao biên giới, là tỉnh tiếp giáp với nước Cộng hòa Nhân dân Trung Hoa và có vị trí địa lý quan trọng trên tuyến hành lang kinh tế Côn Minh (Trung Quốc) - Lào Cai - Hà Nội - Hải Phòng, là “cửa ngõ”, “cầu nối” của Việt Nam, các nước ASEAN với thị trường Vân Nam và miền Tây Nam Trung Quốc, là trung tâm của hành lang Bắc - Nam trong hợp tác các nước Tiểu vùng sông Mê Kông mở rộng. Với vị trí địa lý như vậy đã tạo cho Lào Cai có những lợi thế phát triển kinh tế - xã hội và hội nhập kinh tế quốc tế.

Cùng với sự phát triển mạnh mẽ về kinh tế - xã hội, sự gia tăng nhanh nguồn vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài, số lao động người nước ngoài vào làm việc tại Lào Cai cũng dần tăng qua từng năm. Năm 2020, toàn tỉnh có gần 20 cơ quan, đơn vị với 125lượt cấp phép lao động là người nước ngoài làm việc tại tỉnh Lào Cai; thì đến năm 2024, trên địa bàn tỉnh có 25 đơn vị sử dụng lao động là người nước ngoài với tổng số 156 lượt cấp phép lao động cho người nước ngoài.

Nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội, trong nhiều năm qua, Lào Cai đã luôn nỗ lực cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh thông qua các hoạt động như: đẩy mạnh công tác xúc tiến thu hút đầu tư trên địa bàn; nhiều cơ chế, chính sách nhằm hỗ trợ doanh nghiệp, thu hút đầu tư được tỉnh triển khai mạnh mẽ; phát triển hạ tầng; xây dựng niềm tin đối với các nhà đầu tư; chung tay cùng các nhà đầu tư tháo gỡ các khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai các thủ tục đầu tư; cải cách hành chính, trong đó có đổi mới công tác quản lý lao động nước ngoài, đảm bảo vừa quản lý chặt chẽ, vừa tạo thuận lợi cho doanh nghiệp, người lao động và phù hợp với thông lệ quốc tế.

Là cơ quan có chức năng, nhiệm vụ quản lý nhà nước về tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài trên địa bàn tỉnh, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Lào Cai đã tích cực nghiên cứu để kịp thời tham mưu với UBND tỉnh sửa đổi những điểm chưa phù hợp về thủ tục hành chính và qui trình thực hiện các thủ tục về quản lý, cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài. Các thủ tục hành chính liên quan đến lĩnh vực này tại Trung tâm Phục vụ hành chính công của tỉnh được xây dựng đầy đủ, rõ ràng đúng theo hướng dẫn của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội.

Cụ thể, ngày 18/9/2023, Chính phủ đã ban hành Nghị định 70/2023/NĐ-CP (NĐ 70) sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 152/2020/NĐ-CP của Chính phủ quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam với nhiều điểm được sửa đổi, bổ sung theo hướng tạo điều kiện tối đa cho tổ chức, các nhân có nhu cầu sử dụng lao động người nước ngoài.

Để triển khai thực hiện các qui định của Nghị định 70 trên địa bàn tỉnh. ngày 28/9/2023, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội đã ban hành công văn thông tin rộng rãi về Nghị định này đến các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp đang hoạt động trên địa bàn thành phố để họ nắm bắt và nghiên cứu áp dụng; khuyến khích các đơn vị tìm hiểu và đăng ký thực hiện thủ tục hành chính trên hệ thống dịch vụ công của tỉnh tại địa  chỉ:  https://dichvucong.laocai.gov.vn/.

Đặc biệt, tại Điều 4, Nghị định số 70/2023/NĐ-CP có quy định  “Kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2024, việc thông báo tuyển dụng người lao động Việt Nam vào các vị trí dự kiến tuyển dụng người lao động nước ngoài được thực hiện trên Cổng thông tin điện tử của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Cục Việc làm) hoặc Cổng thông tin điện tử của Trung tâm dịch vụ việc làm do Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương quyết định thành lập trong thời gian ít nhất 15 ngày kể từ ngày dự kiến báo cáo giải trình với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi người lao động nước ngoài dự kiến làm việc”. 

Để tạo điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp thông báo tuyển dụng lao động Việt Nam vào các vị trí dự kiến tuyển dụng người nước ngoài được thực hiện tại địa phương, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh đã tham mưu trình UBND tỉnh cho phép thành lập Cổng thông tin điện tử của Trung tâm dịch vụ việc làm tỉnh tại địa chỉ: https://dvvl.laocai.gov.vn/ và được tích hợp trên Cổng thông tin điện tử tỉnh Lào Cai từ tháng 10/2023. Sau một năm đi vào hoạt động, tính đến hết tháng 11/2024, toàn tỉnh đã có 35 doanh nghiệp đăng ký 41 lượt đăng tải thông báo tuyển dụng lao động Việt Nam vào 82 vị trí dự kiến tuyển người nước ngoài (việc đăng tải thông báo không thu phí) tại Cổng dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai; qua đó đã giúp các doanh nghiệp tiết kiệm về thời gian và chi phí đi lại của doanh nghiệp.

Bên cạnh đó, các đơn vị, doanh nghiệp, người lao động nước ngoài đến làm các thủ tục theo qui định được cán bộ, công chức của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội  tại bộ phận một cửa thuộc Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh hướng dẫn tận tình, giải quyết nhanh chóng, 100% hồ sơ được giải quyết đúng thời hạn qui định hoặc trước hạn. Không có doanh nghiệp phản ánh về việc gặp khó khăn, hoặc bị kéo dài thời hạn giải quyết thủ tục hành chính.

 Hiện nay, toàn bộ thủ tục hành chính liên quan đến lao động nước ngoài đều được thực hiện trên cổng dịch vụ công quốc gia theo hình thức trực tuyến. Khâu nhận kết quả các doanh nghiệp cũng được hướng dẫn và khuyến khích đăng ký nhận qua dịch vụ bưu chính công ích để giảm tải ở bộ phận một cửa và giảm bớt thời gian, công sức đi lại của cán bộ làm công tác nhân sự của các doanh nghiệp.

Thời gian tới, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh tiếp tục chú trọng cấp phép trực tuyến và đẩy mạnh chuyển đổi từ "tiền kiểm" sang "hậu kiểm", đảm bảo thông thoáng, minh bạch, rõ ràng, thuận lợi; tăng cường phân cấp, thể chế trách nhiệm, chế tài xử lý đối với các trường hợp vi phạm pháp luật; thực hiện đúng chủ trương thu hút, quản lý và sử dụng hiệu quả lao động nước ngoài tại Việt Nam./.